观峰台| 峰汇“巅峰竞技·赢销未来”业务技能大比拼！

  为考核与提升业务团队的营销技能，峰汇“巅峰竞技·赢销未来”业务技能大比拼于6月17日举行。本届业务技能竞赛由公司高层鼎力支持，行政人事部和企划部精心组织，业务部进行了赛前培训，在各部门的通力合作下，竞赛顺利开展。  

       为了加强业务团队的专业理论素养，深入了解市场需求、竞争优势、营销策略组合等营销知识，公司在比赛现场设置了笔试环节。经过长期的培训积累和学习，参赛者以良好状态进行了沉着应试。

       竞赛“抢答”环节机智巧妙，跌宕刺激，内容涉及黄金珠宝知识、消费心理学、市场营销学、商务礼仪等广泛领域，不仅要求参赛者具备扎实的专业知识，同时又考验大家的临场应变能力和反应速度。参赛者竞相抢答，“火药味十足”，现场气氛紧张热烈。

       在竞赛的最后环节“情景模拟”中，通过业务洽谈的实战演练和企业内部的工作执行综合考验业务团队的营销能力、业务开发能力以及沟通协调能力。各业务团队针对不同的客户，洞察其心理，巧妙应对，通过自身技能的展示将比赛各场景演绎得丝丝入扣，热烈的掌声不时响起，充分展示了峰汇人“为客户创造价值”的服务理念和精神面貌。

       12年以来，客户信赖峰汇在于峰汇长期稳定的高品质保障，然而峰汇亦从来没有停止过对营销服务的精致打造。打造“立体服务”，为客户创造更多的价值是峰汇的不渝追求。因此峰汇一直坚持做学习型企业，每年投入了很多心血和资金去给团队参加岗前培训、技能培训与管理课程等，注重对员工精神层面的培养，全面提升员工综合素质，力争将企业文化建设做成行业标杆。

       大赛进入尾声时，峰汇董事长叶总和常务副总王总对本次竞赛作了深刻点评：业务技能竞赛为公司提供了一次练兵、展现营销实力的机会。在激烈的竞争环境中，峰汇要坚持做一个有品质、有底蕴的企业，用心研究市场和客户需求，做好产品和营销服务是根本。峰汇今后的发展方向将与国际科学的管理运营逐渐接轨，从而让企业内部各部门的运作更加高效流畅，这就必然要求了我们团队要具备优秀的综合素质能力。

       如今企业与企业之间的往来已经深入到服务、文化的交流。作为黄金珠宝首饰行业的品质企业，峰汇坚持长期、稳定、可持续地为终端零售商提供以产品为核心的综合配套服务，精细化的营销服务无疑成为我们的核心竞争力之一。致力打造优质高效的营销团队，提升客户满意度，正是峰汇“软实力”的重要组成部分。今后公司将不断提供更多的资源，搭建员工阶梯式成长平台，让员工在健康活力的氛围中不断学习成长。